Супервизия
Горячая линия

Вы, наверное, знаете о коучинге – а участвовали ли вы в супервизии? Супервизия – это инструмент развития персонала, который во многих ситуациях сильнее коучинга.

Особенности Супервизии – регулярная работа в группе до 12 человек и решение конкретных рабочих ситуаций, которые являются важными, но трудными для участника.

Супервизия эффективна для:

Кроме развития супервизия дает еще и глубокий анти-стрессовый эффект, позволяя с помощью специальных техник проработать стресс и перевести его в позитивную динамику. Мы часто эмоционально «горим» на работе, а техники супервизии помогают найти опору и снизить риски излишнего утомления и заболеваний.

Вы бы хотели развивать управленческие, коммуникационные навыки и совершить качественный прорыв – справиться с трудными для Вас ситуациями или перейти на следующую ступень квалификации? Приглашаем Вас в Супервизионные Группы.

Хотите стать Супервизором и применять этот инструмент в своей компании? Вам поможет Школа Супервизоров.

В Вашей компании есть организационные задачи, которые могут быть решены с помощью Супервизии и Вы хотели бы пригласить консультанта – для Вас Корпоративная супервизия.


Заказать

Оценить стоимость обучения для компании

Курсы:
Выберите из курсов
Курсы:
Бережливое производство и Шесть Сигм (lean & 6sigma)
Управленческие навыки
Управление персоналом
Финансовый менеджмент
Выбрать
Сотрудники:
Количество
Уровень подготовки
Способ обучения
Город обучения
Контакты:

Наши клиенты

×
Авторизация